各會員企業(yè)：
隨著我國勞動關系日趨多樣化、復雜化，企業(yè)用工的不規(guī)范，員工法律意識的提升，企業(yè)勞資糾紛案越來越多，企業(yè)面臨越來越大的用工壓力。如何維護企業(yè)與員工之間的健康勞動關系，提高人力資源管理和勞動合同管理水平，促進勞動關系的和諧穩(wěn)定，合法地控制勞資糾紛風險、應對勞動仲裁成為用人單位的必修課。應廣大中小企業(yè)及人力資源從業(yè)者的要求，協(xié)會特舉辦“勞資糾紛風險控制實務”公益培訓。本次培訓由協(xié)會人力資源專委會主任單位四川金沙人力資源管理開發(fā)有限公司承辦，現(xiàn)將相關事項通知如下：
一、培訓內容
在歸納主要法律規(guī)定的基礎上，通過典型案例的剖析，針對招聘、簽訂勞動合同、履行勞動合同、解除勞動合同等重點環(huán)節(jié)，逐一提出實際工作中經(jīng)常遇到的糾紛問題的解決方案。
二、培訓講師：
黃杲：四川省勞動保障監(jiān)察總隊隊長，從事勞動保障監(jiān)察工作多年，具有豐富的勞動保障監(jiān)察案件處理實戰(zhàn)經(jīng)驗，長期從事勞動法律法規(guī)的培訓指導及實務咨詢，指導并幫助了眾多用人單位規(guī)范勞動關系、規(guī)避重大勞務風險。在西南地區(qū)為眾多培訓機構進行專業(yè)講座和提供咨詢服務，在培訓上提倡通過解析企業(yè)日常工作中的實際案例教給學員解決實際問題的方法，是一位深愛歡迎的勞動保障監(jiān)察實戰(zhàn)專家。
三、培訓對象：企業(yè)中高層管理者、人力資源管理人員、工會勞動爭議調解工作人員。
四、培訓時間：2017年07月06日（星期四）9：30-16:00。
五、培訓費用：公益課程（免費）。
六、培訓地點：成都市金牛區(qū)成華街5號四川省中小企業(yè)公共服務平臺6樓培訓室。（乘坐公交16路、52路、55路、機場專線2號線在人民北路一段站下車，下車后步行200米至終點）
七、聯(lián)系方式：魏老師18780287720
王老師13488971964
盧老師18161349309
附：“勞資糾紛風險控制實務”培訓報名回執(zhí)表（復印有效）
四川省中小企業(yè)協(xié)會
2017年6月29日
附件：
“勞資糾紛風險控制實務”培訓報名回執(zhí)表
電話：18780287720 傳真至028-87654928或郵件至QQ：454060530
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企業(yè)/機構名稱（請蓋公章）：
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企業(yè)/機構地址：
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聯(lián)系人姓名：
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部門及職務：
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辦公電話：
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郵箱：
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參會人姓名
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職務
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電話
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手機
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報名流程
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回傳（電子表格及紙制表格均可，請加蓋企業(yè)公章）報名回執(zhí)表預定名額→會務組確定席位→會場簽到入場。
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