11月4日，由四川省中小企業(yè)協(xié)會(huì)主辦，協(xié)會(huì)管理咨詢(xún)專(zhuān)委會(huì)攜手中信益佰國(guó)際商學(xué)院聯(lián)合承辦的“80、90后員工管理藝術(shù)”培訓(xùn)課程在四川省中小企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)舉辦。
課程特邀知名管理咨詢(xún)專(zhuān)家、中小企業(yè)研究專(zhuān)家、中小企業(yè)輔導(dǎo)專(zhuān)家、研究員、高級(jí)咨詢(xún)師的劉老師為大家講解與分享本次課程內(nèi)容。課程中劉老師給學(xué)員分析了80、90后員工管理難題，并分別從80、90后員工的人格特征、成長(zhǎng)環(huán)境、管理方法、激勵(lì)良策等幾個(gè)方面為我們講解了80、90后員工的管理藝術(shù)。
劉老師希望通過(guò)此課程能幫助企業(yè)有效管理和引導(dǎo)“80、90后”員工，發(fā)揮其長(zhǎng)處，和諧企業(yè)氛圍，為企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值。中國(guó)人有一句古話(huà)：“士為知己者死，女為悅己者容。”80、90后員工管理要從根本上解決問(wèn)題只能從根源上想辦法。協(xié)會(huì)管理咨詢(xún)專(zhuān)委會(huì)將不斷為更多的中?。ㄎ⑿停┢髽I(yè)送去更實(shí)戰(zhàn)，更落地的學(xué)習(xí)課程，希望能幫助各企業(yè)快速而穩(wěn)定的發(fā)展。
